Au détour d'un surf sur les jobboards, je suis tombé sur ce truc : www.cvmail.fr
Peut-être le connaissez-vous déjà ? L'innovation : faire payer le chômeur pour son placement. Extrait savoureux de leur réclame : «Un des entretiens aboutit et vous décrochez le poste : Il vous sera facturé 25% du 1er salaire mensuel brut de votre futur emploi pour notre prestation».
Le problème, c'est qu’«aucune rétribution, directe ou indirecte, ne peut être exigée des personnes à la recherche d'un emploi en contrepartie de la fourniture de services de placement» (Article L310-2 du Code du Travail et Article L5231-3 des nouvelles dispositions législatives instituées par l'ordonnance 2007-329 du 12 mars 2007).
Évidemment, pas de SIRET sur le site, sauf sur le mirifique contrat proposé à la signature. Après une recherche sur société.com, j’ai découvert qu’il s'agit d'un exploitant enregistré en nom personnel, d'une activité de «Gestion de supports de publicité», à l'enseigne «CENTRAL'TRAP» (cela ne s'invente pas…). Peut-être un ex-chômeur reconverti (c’est de l'humour…) !
Je ne voulais pas garder pour moi cette occasion de rire un peu...
Denis
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Commentaires
Deux cas d'école :
• Le créateur du site Je-veux-travailler.com vient de se faire épingler non seulement pour discrimination (les renseignements requis sur la fiche d’inscription vont bien au-delà de ce qui est nécessaire), mais aussi parce qu'il demande au demandeur d'emploi qui a décroché un travail par son entremise de verser 3% de son premier mois de salaire en guise de remerciement.
• La société Sphinx Marketing Conseil recrute ses enquêteurs-mystères en leur demandant de payer le coût de leur premier test. Ce qui, selon eux, est "un investissement sur notre éventuelle future collaboration"… Répondre | Répondre avec citation |